据东网报道，数字显示，去年欧盟公民身份在英国大学工作的教职员工辞职人数，较2015至16年度的2130人相比，增幅达10%。以伦敦国王学院为例，去年度有139名欧盟教职员辞职，较2016年6月脱欧公投前的年度相比，增幅近30%。剑桥大学去年度亦有173名欧盟学者辞职，较上一年度增幅约12%。牛津大学欧盟学者辞职人数最高，去年度有230人，较对上一年的171人相比，增幅超过36%。

童小军不太赞成由施暴的被告人给予精神损害赔偿。她认为，性侵对儿童的精神或心理伤害很大，这种伤害不能弥补，“并且会让施暴者觉得我已经赔偿你了，这是一个很大的误区”。

《春节前动态清零！我国将督促解决农民工欠薪》最后，扭转社会观念才能根除性骚扰存在的土壤。很大程度上，性骚扰是物化女性、不尊重女性的社会观念的结果。这些观念长期存在，既顽固又广泛。比如，奥迪车广告把女性比作二手车；民生银行性骚扰事件中，当事人王女士勇敢站出来之后，网上竟有人指责她“这种事情拿出来说，不要脸”“姑娘情商低、太高调，以后哪个领导还敢用她”。可见，